EHRAB er medlemmer av Installatörsföretagen.
Et av spørsmålene i markedsundersøkelsen var hvilket samlet syn respondentene hadde på de ni største bemanningsselskapene i Sverige. EHRAB fikk den høyeste poengsummen på 6,6 på en ti-punkts skala. Derfor liker våre fagfolk å fortsette å jobbe for oss år etter år. Det gir deg gode profesjonelle medarbeidere. Vi leverer alltid komplette arbeidslag med ledelsen. Vi utfører mange prosjekter i Sverige, så vi kan flytte dokumenterte profesjonelle team til ditt prosjekt.
I løpet av 4. kvartal 2018 gjennomførte Next Research & Consulting AB en markedsundersøkelse som hadde som formål å kartlegge markedets holdning til og bruk av bemanningsselskaper. Samt og hvilke fordeler eller ulemper byggefirmaene ser på å ansette henholdsvis bemanningsselskap og underleverandører. Også hvordan se på å ansette svenske kontra utenlandske bemanningsselskaper. Undersøkelsen ble primært utviklet for å utvikle EHRABs kvalitetsarbeid.
I løpet av 4. kvartal 2018 gjennomførte Next Research & Consulting AB en markedsundersøkelse som hadde som formål å kartlegge markedets holdning til og bruk av bemanningsselskaper. Samt og hvilke fordeler eller ulemper byggefirmaene ser på å ansette henholdsvis bemanningsselskap og underleverandører. Også hvordan se på å ansette svenske kontra utenlandske bemanningsselskaper. Undersøkelsen ble primært utviklet for å utvikle EHRABs kvalitetsarbeid.
I løpet av 4. kvartal 2018 gjennomførte Next Research & Consulting AB en markedsundersøkelse som hadde som formål å kartlegge markedets holdning til og bruk av bemanningsselskaper. Samt og hvilke fordeler eller ulemper byggefirmaene ser på å ansette henholdsvis bemanningsselskap og underleverandører. Også hvordan se på å ansette svenske kontra utenlandske bemanningsselskaper. Undersøkelsen ble primært utviklet for å utvikle EHRABs kvalitetsarbeid.
Her svarte over 50 % at de har brukt begge deler. Tilbakevendende meninger er at utenlandske arbeidere jobber raskere og lenger (gjør flere timer per dag), men kommunikasjon fungerer bedre når man ansetter svenske arbeidere til bemanning. Generelt opplevde de med erfaring fra utenlandsk arbeidskraft at de ikke så noen ulemper.
De fleste 41 % svarte at loven om entreprenøransvar IKKE vil påvirke deres valg av underleverandør i fremtiden, mens litt over en fjerdedel oppga at de vil påvirke deres valg. De som svarte at det vil gå ut over dem presiserte at de vil foreta mer nøyaktige kontroller av underleverandørene (blant annet at de har tariffavtale og håndterer skatteinnbetalinger). Noen svarte at de vet at det vil påvirke dem, men at det er for tidlig å si hvordan.
Tel: +46 760 20 20 09
Tel Vxl: 010 – 177 01 00
Mail: info@ehrab.com
Tel: +46 760 20 20 11
Tel Vxl: 010 – 177 01 00
Mail: info@ehrab.com